发病时间:不清楚
哪些难产可以休难产假?
补充说明:哪些难产可以休难产假?
a******W 2018-10-26 20:45
我要咨询
精选回答(2)
你好,根据你的描述,我国现在规定,产假是六个月,各单位也有个单位的具体情况,具体情况你需要咨询你们的单位的人事部门。建议您,在产后需要注意休息,不易劳累和运动,需要注意保暖,不要着凉,不吃辛辣食物,需要多吃高能量和高蛋白的饮食,多喝鱼汤和骨头汤等容易使乳汁分泌的食物,及时做个产后42天的复查。
2019-02-28 06:26
举报在许多人的理解中,只有产假的概念,实际上,产假只是一种普遍的,完整的陈述。产假还包括许多胎儿假,产前假,晚休假和艰难的产假。那什么是难产休假呢?
难产是指在分娩过程中由于某种原因分娩过慢或甚至停止的情况。
由于难产的高消费和体力消耗的危害,2014年发布的最新产假规定明确规定,难产将会产生额外的难产。
但是,特定难产的标准仍受到严格监管。如果不是难产,就不可能申请假期。此外,医院申请时必须出具相关证明。
2018-10-26 20:46
举报相关问题
医生回答(1)
在2014年颁布的最新全国产假规定中,明确规定难产将在15天内享受额外的难产假。但是,由于各地区标准不同,各地区本身也在遵循国家规定的基础上做了一些调整。
例如,在广州,2013年颁布的广东省工人生育保险条款,为广东省难产女性员工提供30天的产假。产假比国家规定的难产多出15天。
此外,顽固性中段剖腹产,Ⅲ度会阴破裂增加30天,夹钳生产,后膛产量增加15天。
2018-10-26 20:53
举报向医生提问
难产(dystocia)是指由于各种原因而使分娩的开口期(第一阶段)尤其是胎儿排出期(第二阶段)时间明显延长,如不进行人工助产则母体难于或者不能排出胎儿的产科疾病。难产如果处理不当,不仅能引起生殖道疾病,影响以后的繁殖力,而且可能会危及母体及胎儿的生命。